Într-o zi, apare o întrebare înainte de fiecare adult: cum să găsești un lucru al sufletului? La urma urmei, este auto-realizarea care oferă o plăcere reală din viață și aduce o plată demnă. Dacă faceți ceea ce vă place, atunci lucrați este ușor, există o creștere rapidă în scările de carieră, iar abilitatea crește cu încredere. Găsiți o lecție care poate fi mai îndrăzneață pentru a numi "afacerea mea", și orice dimineață va deveni bună, iar fiecare viață va aduce mult mai multă bucurie.
De ce să alegeți lecția
Societatea este atât de aranjată încât fiecare membru ar trebui să ia o anumită nișă, să aducă propria sa contribuție cea mai importantă la dezvoltarea sa. În general, întrebarea despre cum să găsiți o afacere în suflet este preocupată de singurii indivizi. Cele mai multe preferă să aleagă calea cea mai mică rezistență.
Plimbarea pe cineva programată pentru altcineva, o persoană nu se poate gândi nici măcar la de ce nu există suficientă viață a vieții, nu există nici un sentiment de bucurie și ușurință. Viața noastră este formată din mai multe momente, fericirea este multiplică. Munca durează cel puțin 40 de ore pe săptămână, iar dacă sufletul nu mintă la lecția selectată, atunci o parte semnificativă a efortului va fi să depășească respingerea goală și de a nu aduce altceva decât banii.
Dacă puteți spune despre ceva: "Da, aceasta este afacerea mea!", Asta și sentimentele nulului nu vor fi. Dimpotrivă, ocupația preferată va provoca emoții pozitive și va aduce satisfacție din rezultate. Oamenii norocoși care sunt pronunțați cu încredere: "Îmi place munca mea", nu bâzâi cu privire la creșterea timpurie, nu ia în considerare minute înainte de sfârșitul schimbării, și în weekend odihnă, fără a chinui gândul de viață dură de zi cu zi. Astfel de oameni sunt fericiți și armonioși.
Semne că persoana nu "nu"
Lucrările necondiționate pot afecta cu adevărat sănătatea. Stresul lung duce la anumite modificări hormonale, care, la rândul lor, afectează negativ funcționarea tuturor sistemelor corpului uman. Cu toate acestea, o serie de semne pot fi dezvăluite chiar înainte de apariția problemelor grave.
Nu știu cum să găsească o afacere, persoana nu face ceea ce dorește, de multe ori chiar nu conștient de amploarea problemei. Listăm semnele pentru care este posibil să se determine că lucrarea nu se potrivește:
- nu există nici o satisfacție față de rezultatele muncii - nu face un salariu, deși o licitație mare, câștigată nu provoacă inspirație, iar lauda șefilor este percepută mai degrabă cu iritare;
- nu există nicio posibilitate, nici, cel mai important, dorința de a evolua în profesia aleasă;
- nu oferă plăcere procesul de lucru sa efectuat, pare plictisitor, plictisitor și complet inutil;
- În mod categoric nu este ca și echipa de lucru, nici, desigur, un semn indirect, dar dacă după schimbarea muncii sa întâmplat, gândiți-vă: poate că acest lucru nu este ceea ce nu doriți să-mi dedicați toată viața;
- există un sentiment permanent că dați mult mai mult decât obținerea; Bonusuri, salarii, premii, laudă - totul pare insuficient;
- gândiți-vă la otrăvire de luni dimineață de duminică odihnă, în timp ce orele de lucru se întind infinit.
Bineînțeles, toate aceste semne ar trebui să fie luate în considerare în opinia complexă și banală, dar atunci când lucrarea este aleasă în chemarea inimii, oboseala trece după vacanță, iar problema arsurii este rezolvată cu un psiholog. Dacă ați răspuns pozitiv cel puțin jumătate din întrebări, înseamnă că este timpul să vă gândiți cum să alegeți o chestiune de duș. Și, probabil, merită schimbat sfera de activitate, obțineți o educație suplimentară sau încercați să vă deschideți afacerea.
Ce dă cazul sufletului
Fiecare persoană are o vocație, anumite înclinații și predispoziție la o anumită activitate. Odată și rezolvarea permanentă a întrebărilor "Ce îmi place să fac cu mine?", Veți obține fericirea realizării adevăratei dvs. destinație.
Oricine ar trebui să se străduiască să aducă cât mai multe beneficii ale societății. Doar făcând un lucru preferat, cu întoarcerea completă și investiți toate forțele, veți obține rezultatul maxim. Unul care își găsește adevărata chemare, așteaptă o carieră strălucită și o compensare demnă a efortului petrecut.
Cum să înțelegeți că cazul ales este un favorit?
De asemenea, se întâmplă că lucrarea aleasă pare, dar nu funcționează în nici un fel, dacă vocația este implementată. Există o serie de semne care indică faptul că răspunsul la întrebarea de a găsi o chestiune de suflet este dată corect:
- munca nu este doar o sursă de venit, ci și aduce satisfacție;
- există o dorință și o oportunitate de auto-dezvoltare și;
- veți obține o adevărată plăcere din rezultatele activităților, luate de noduri, vă rugăm, încurajarea de la șefii este meritată și plăcută;
- ca direct locul de muncă - construirea, biroul, locul de muncă; Colegii, subordonații și șefii - toate, bine sau majoritatea, provoacă emoții pozitive;
- există o dorință de a crește și de a dezvolta în această industrie și de a-și transfera cunoștințele altora;
- există un sentiment de adecvare a evaluării la eforturile cheltuite.
Dacă ați răspuns la jumătate și mai multe elemente, atunci bucurați-vă - cazul selectat este adevărata dvs. vocație.
Căutarea afacerilor
Se întâmplă că o persoană nu își dă seama imediat de locul său în această lume și nu consideră necesar să se schimbe ceva. Cu cât suntem mai în vârstă, cu atât este mai greu să vă întoarceți și să vă schimbați viața. Cu toate acestea, nu este necesar să se teamă. Și la 20, iar în 60 nu a întârziat niciodată să înceapă din nou.
Pentru a decide că este timpul să găsim o chestiune de suflet, este suficient să înțelegem: ocupația actuală nu numai că nu aduce satisfacție, ci și necesită să-ți petreci energia mentală pentru a depăși rezistența. Nu merită o durată de viață pentru a merge pe o cale de râs dacă provoacă emoții exclusiv negative. Decizia cu necesitatea de a schimba, continuați cu îndrăzneală găsirea unui nou. Căutarea de afaceri poate fi foarte interesantă și productivă.
Primii pași pentru schimbarea activităților:
- consultați experții în diferite domenii de activitate;
- aflați opțiunile de recalificare sau primire a celei de-a doua educații;
- aflați cum să obțineți un împrumut pentru dezvoltarea întreprinderilor mici;
- Încercați să schimbați radical situația, de exemplu, mergeți o lună în sat.
Obstacole pe drumul spre munca dvs. preferată
Găsirea apelului dvs., puteți întâlni o serie de obstacole, dar nu trebuie să vă reduceți mâinile și să schimbați visul. Acționați și nu opriți obstacole.
Obstacole în calea viselor:
- rezistența la rude și părinți, ei pot lua în considerare cazul de neprifăcător;
- lipsa mijloacelor de recalificare;
- lipsa timpului liber pentru a stăpâni noul;
- probleme de angajare pentru profilul selectat.
În ciuda tuturor problemelor, nu renunțați și nu vă reduceți mâinile. Du-te la obiectivul prețuit, lăsați pașii să fie foarte mici, principalul lucru este să crezi în tine însuți.
Când a venit timpul să spun "Îmi place munca mea"
Va dura ceva timp și veți rosti cu siguranță această expresie. Fericirea, plăcerea și plinătatea vieții - rezultatul meritat, calea de ieșire din zona de confort promite întotdeauna noi cunoștințe, legături utile și bucuria descoperirilor. Viața nu ar trebui să fie o mlaștină plictisitoare - meritați munca dvs. preferată!
Buna ziua,
Deci, se pare că cele mai populare articole de pe site-ul nostru sunt dedicate vieții. De aici puteți face 2 ieșiri.
În primul rând, tot mai mulți oameni se gândesc cum să găsiți un loc de muncă. Și căutați tehnici și cunoștințe care le pot ajuta.
În al doilea rând, înseamnă că subiectul determinării destinației sale ar trebui continuat.
(În ciuda faptului că o serie de articole este obținută de 2 ori mai inițial concepută ... și din ceea ce, în principiu, devine doar mai bine.)
În plus. În curând va fi următorul articol care va intra în incizie cu precedentul ... când o privire rapidă. Și, de fapt, va dezvălui pur și simplu locul și rolul de muncă în destinația sa în viața noastră. Și totul va fi un ordin de mărime mai ușor decât pare.
Dar astăzi este un test. Și pentru un început, voi defini →
Este posibil să lucrați pe locul altcuiva?
Cât de des trebuie să urmăriți imaginea când o persoană nu este în locul lui? Din acest beneficiu nu.
În primul rând, el înșelați-vă, gândindu-se că lucrează la vocație și că a găsit un loc de muncă în suflet, dar, de fapt, el își vinde doar timpul și forțele pentru bani.
Părea a fi foarte cinstit - de a lucra. Dar dacă o persoană nu își îndeplinește destinația, și doar câștigă, el nu este complet Frank împotriva lui. Cel puțin este auto-înșelăciune.
În al doilea rând, el înșeală natura și societatea, deoarece se dă abilități specifice pe care le poate folosi bine în timpul șederii sale aici pe Planeta Pământ.
Unii cred chiar că ocupă locul altcuiva. Și cealaltă persoană a cărei natură și scopul corespund lui într-o măsură mai mare nu pot lua-o. Pentru că este deja inconspicuoasă.
Acest lucru, desigur, nu este așa. De ce? Ei bine, cum ... lumea materială este calculată la fel de precis.
Dar când o persoană este confuză, aici vorbim despre o lecție pe care trebuie să o trecem.
Suntem angajați în viața a ceea ce se așteaptă la soartă, adică, din anumite motive, este necesar. O lecție a trecut - a câștigat dezvoltarea și oportunități mai favorabile. Dar mulți dintre ei îi vor marca și fără a se folosi, iar unii nu asimilează lecțiile până la sfârșitul vieții.
Prin urmare, problema.
De ce mulți oameni nu pot înțelege chemarea lor și nu știu cum să găsească un loc de muncă în duș? Suntem prea îndepărtați de natură, de la noi înșine. Și pentru a vă înțelege, trebuie să atașați forțele la creșterea spirituală, iar apoi cele mai înalte forțe vor spune calea cea bună.
Testul: Cum să găsiți un loc de muncă
Vom petrece un mic test. Scripturile antice sunt foarte clar descrise cum să aleagă sfera de activitate, cunoașterea naturii și calității personalității.
Mai jos vedeți 4 grupuri de caracter de calitate. Determinați ce calități vă puteți aplica mai mult. În decodarea veți găsi un răspuns, care scopul de activitate este mai potrivit în funcție de natura dvs. Ei bine, de acolo și de lucru ca nu este departe.
Grupa 1.
Posesia minții sale (capacitatea de a se controla, direcționarea gândurilor în direcția cea bună)
Deține sentimente (capacitatea de a restrânge emoțiile)
Ascety (capacitatea de a ne limita într-o anumită divertisment, inclusiv un refuz al intoxicației)
Curățenia (corp și gânduri)
Satisfacţie
Placabilitate
Probritie
Încercând cunoașterea
Milă
Adevărul
Spiritualitate, credință profundă în Dumnezeu
Grupul 3.
Dorința de a asigura bunăstarea materialelor
Sentimente de satisfacție
Abilitatea și dorința constantă de a face bani
Inventivitate
Cunning de afaceri.
Grupul 2.
Patriotism (Valor Militar)
Invincibilitate
Extras
Putere (fizică și mentală pentru a gestiona pe alții)
Generozitate
Abstinență
Abilitatea de a ierta
Indeplicabilitatea veselă
Adevărul
Justiţie
Conducere de calificare
Grupul 4.
Nici o ipocrizie
Devotament
Dragoste pentru munca lor
Lipsa de tendință
Dorința de a proteja proprietatea în orice mod, care este dată de utilizare
Calitate 1 Grupul
Dacă constatați că datele de calitate sunt inerente mai mult decât altele, mai bine lucrați în domeniul științei și educației, sferei sociale și spirituale.
Aceasta este profesia de medici, profesori, predicatori. Acești oameni se deosebesc de o înaltă moralitate, ei nu pot fi înșelați, să efectueze un stil de viață inadecvat și li se dă mai mult decât să se asigure că acestea nu ar trebui să fie fuzionate pe câștigurile în general.
Calitate 2 Grupuri
Dacă ați găsit aceste calități în dvs., veți lucra mai bine în domeniul managementului și al serviciului public, inclusiv structurile de putere.
Acesta este un loc de muncă în unitatea militară, ministere, postul de șef și alte posturi legate de organizație și management. Astfel de calități sunt pur și simplu necesare în aceste profesii.
Grupuri de calitate 3
Dacă aveți mai mult decât aceste calități, mai bine lucrați în domeniul economiei, al finanțelor și antreprenorialului, în agricultură.
Acești oameni li se permite să aibă un truc (de exemplu, în desemnarea prețurilor de către comercianți), deoarece acestea se deplasează progresul, cifra de afaceri a țării, este important ca acestea să aibă grijă de dezvoltarea economiei.
Dacă vrem să întâlnim un anumit grup de oameni, atunci trebuie să se îngrijească de dezvoltarea acelor calități pe care le sunt prescrise.
Dacă o persoană, făcând o astfel de activitate, nu dezvoltă aceste calități, se poate spune că nu este în locul său sau nu își îndeplinește destinația.
De exemplu, un profesor social care este angajat în educația preventivă a adolescenților (1 grup de calitate) - un iubitor de băut și de fum. Acest lucru este în mod fundamental contrar de ceea ce face el. Deși, de exemplu, pentru lucrători, acest lucru nu este atât de fundamental.
Se poate spune că munca în suflet nu este atunci când vă place exact activitatea, dar cât de mult sunteți motivați să o găzduiți. Nu numai în procesul de lucru în sine, ci în general în viață. În măsura în care interiorul vostru se apropie, cât de mult este sufletul tău pe care-l iubește.
[Video] Cum să găsești un loc de muncă
Urmăriți seminarul Ruslana Vassevich despre căutarea destinației sale. Și, deși acest lucru este doar primele trei zile, gândurile din ea vor avea cu siguranță o reflecție suficientă asupra calea, viața, munca și vocația lor.
Lanț confortabil și faceți clic pe Redare.
Dacă știți pe cineva care poate fi util pentru acest articol, trimiteți-i un link către această pagină sau (butoanele sociale sunt puțin mai mici).
Lyudmila Ponomarenko.
Și astăzi, pe internet, o nouă tendință este o esoterică de numerar. Esența abordării: Banii este energia pe care doriți să o atrageți, să păstrați și să multiplicați. "Pomparea" Banii dvs. Gândirea poate fi în moduri diferite. Joaca in faimoasa joc de flux de numerar, lucreaza, lucreaza obiceiurile utile.
Nu sperie, "nu vom învăța" conspirații ". Voiam doar să reiesem că în toate aceste cărți și formarea "Fire Red" este un gând valoros. Bani buni aduce munca / afacerea care le place cu adevărat! Și la care avem abilități.
Prin urmare, astăzi vă voi spune cum să găsiți un loc de muncă preferat cu un test simplu, dar surprinzător de precis.
Teste pentru litoralul profesional. Atât bloguri, cât și forumuri și site-uri specializate. Acestea sunt publicate chiar și în reviste lucioase, astfel încât femeile să-și poată alege durata de viață între tunsoare și manichiură.
Uneori, printre testele se întâlnesc și uimitor de exacte!
Autorii tehnicii unice numite Clifton Forthsfinder, Marcus Buckingham și Donald Clifton - specialiști recunoscuți în conducere și conducere. Ei au dezvoltat un test pentru a identifica "talentele de muncă" congenitale și a scris o carte mare: "Dove maximul: punctele forte ale angajaților din serviciul de afaceri".
Voi încerca să stau la esența celor două cuvinte. Autorii cred că 99% dintre persoanele din copilărie fac aceeași greșeală. Ne concentrăm asupra a ceea ce nu funcționează. Și încercăm să-l tragem "ceva" cel puțin la nivel de mijloc. Să presupunem că nu este dată matematică - suntem angajați într-un tutore.
Marcus Buckingham și Donald Clifton este convins că această abordare este incorectă.
Dacă o persoană se concentrează pe slăbiciuni, și nu pe punctele forte - totul îi este dat prin putere și cu mare dificultate. Este mult mai logic să vă concentrați pe talentele lor naturale și să le dezvoltăm în munca sau afacerea dvs. preferată.
Să spunem dacă punctele forte sunt dorința de rivalitate, abilitatea de a uni oamenii, carisma și gândirea strategică, atunci sunteți un om de afaceri născut și un manager. Și cu greu puteți avea succes în contabilitate, programare sau scriere poeme.
Diferența de eforturi față de "profesia lui" sau "străină" este colosal! Este ca și cum navigați în aval sau împotriva lui.
- Talentele sunt modele congenitale și repetitive de gândire, comportament și reacție. Astfel de talente și vă permite să dezvăluiți testul Clifton StrengthsFinder
- Abilitățile sunt abilitățile aduse la automatism prin repetări multiple.
- Cunoștințe - învățate lecții și fapte
În complex, toate cele trei componente sunt "forte". Autorii metodologiei cred că cel mai important succes "ingredient" în muncă este talentele congenitale care sunt așezate de natură.
Cum să vă definiți talentele cheie?
Examinați-vă punctele forte nu este la fel de ușor cum pare. Se poate bucura doar pentru cei care au cunoscut exact din copilărie care vor fi în viitor.
Totul trebuie să vă caute drumul spre acest punct. De exemplu, o dată la șase luni, pentru a dezvolta un nou tip de activitate. Dependențele naturale vă permit să învățați rapid și să stăpâniți noi abilități în sfera "dvs.". Dar mulți dintre noi își pot permite "practica de testare" până la 40 de ani?
Rapid "găsiți-vă" va ajuta la testarea punctului de amplificare. Testul testului sa bazat pe rezultatele unui studiu de 30 de ani privind punctele forte ale diferitelor persoane și influența acestora asupra succesului în muncă. Testarea se bazează pe un model general de psihologie pozitivă.
Profilul tematic al Clifton ShortsSfinder va ajuta la alegerea a cinci "subiecte" dominante sau talente de 34 de opțiuni. A găsit "cinci" - activități care oferă oportunități de dezvoltare maxime.
Rezultatele testului vor face ușor găsirea de lucru în sufletul din Kolomna sau Moscova. Și faceți ceea ce vă place cu adevărat.
Exemple de talente dominante
"Student". Din procesul de învățare, o persoană primește aceeași plăcere ca rezultatele sale. Nu este frică de noi sarcini și proiecte. Îmbunătățit constant în sferele care o atrage.
"Încredere în sine". Încrederea în forțele lor face posibilă un risc suplimentar. Un bărbat fără frică este luat pentru sarcini mai complexe. Perfect depășește obstacolele.
"Adaptibilitate". Se adaptează ușor la orice situație folosind toate posibilitățile momentului curent. Poate efectua mai multe sarcini diverse în același timp.
"Prudență". Persoanele cu astfel de talente analizează orice situație și evaluarea sobru a riscurilor. Nu le place să acționeze spontan și să ia doar soluții ponderate.
"Charisma". Astfel de personalități provoacă simpatie din primele minute de comunicare și atrage cu ușurință oamenii de partea lor. Ele sunt mai des conversația și provoacă sinceritate.
"Poziția". Optimii congenitali văd în toate părțile luminoase. Ei infectează atitudinea pozitivă înconjurătoare și inspiră munca efectivă. Pentru ei, eșecul este o lecție utilă și nu un motiv pentru a vă reduce mâinile.
Respondentul trebuie să răspundă cu 180 de întrebări timp de 20 de secunde. Fiecare întrebare constă din două declarații. Trebuie să alegeți cel care se potrivește cu comportamentul dvs. De exemplu: "Citiți cu atenție instrucțiunile" și "Prefer să încep imediat o afacere" (colectând mobilier, să se ocupe de noul gadget).
Pe baza răspunsurilor primite, programul va alege cinci talente dominante. Folosind punctele forte, o persoană crește uneori eficacitatea acestuia!
Testul online Clifton Fortersfinder este atât în \u200b\u200blimba rusă (SF1.StrengthSfinder.com). Adevărat, nu am găsit-o online gratuit. Fiecare carte "Dove maxim" este un cod unic pe care trebuie să îl efectuați înainte de a trece testul. O carte cu un cod de vânzare și în formă electronică (am văzut-o exact pe Litres.com).
Și dacă nu știu ce vreau?
Stați și răspundeți sincer trei întrebări:
- Ceea ce îmi place să fac cel mai mult
- Ceea ce sunt gata să fac chiar și gratuit
- Ceea ce am încercat mereu să aflu mai multe
Cum ați găsit slujba preferată?
Lucrare preferată pentru care mergeți cu plăcere - mai mult de 70% dintre oameni visează despre acest lucru, în picioare în jurul ceasului deșteptător în cel mai devreme și literalmente pe mașina "țesute" în birourile lor tăcute. Este aproape o treime din ființă, este cu adevărat teribilă, când toată viața lui nu face asta pe care aș vrea. Cum să găsiți un loc de muncă? Dacă nu înțelegeți ce este o tendință? Dacă vă întrebați astfel de întrebări, acest articol este pentru dvs.
De ce suntem de acord cu munca necondiționată
Problemele rădăcinilor, destul de ciudate, încep întotdeauna în copilărie. Părinții, în cea mai mare parte, ia dreptul de a decide cine ar trebui să fie copilul lor în viitor. Fără îndoială, ele sunt ghidate numai de bune intenții, care doresc să dea copilului toate cele bune. Dar adesea ele sunt motivul pentru care o persoană începe treptat să-și urăască locul de muncă.
Copiii sunt inspirați, iar sfatul celor dragi devin instrucțiuni serioase pentru ei. Nu toată lumea la o vârstă fragedă înțelege bine ce aș dori să fac în viitor. Și instrucțiunile adulților sunt acceptate ca fiind corecte. Copilul merge la universitate, care a ales mama sau tata, apoi a avut un loc de muncă pe propriul sfat și, de fapt, devine cel care a vrut să vadă părinții. Și numai atunci, unii își dau seama că tot timpul se întâmpla cu rudele și nu la dorințele lor. Da, doar schimbați totul este atât de dificil.
Există frică, incertitudine sau lenea banală, care devin un obstacol în calea de a lua viața în mâinile lor și de a începe, în cele din urmă, acționează în voința lor.
Numai asta nu este tot, realizând că ei nu își iau locul, pot înțelege cu exactitate ce ar dori. Cum să găsiți locul de muncă preferat și este cu adevărat important să faceți ceea ce vă place? Acesta este următorul capitol.
Ceea ce amenință ocupația de o afacere nevăzută
Unii sunt de acord cu "nu locul lor" din cauza unui salariu bun sau a unei poziții de prestigiu. Alții pot alege un post vacant de dragul unui grafic sau locație convenabilă. În al treilea rând, a condus și operează pe instruirea bătrânilor. Dar toată lumea așteaptă aceeași soartă: sentimentul de nemulțumire, lipsa de bucurie în gândire despre muncă, oboseală frecventă, oboseală rapidă, o creștere dificilă în dimineața, dureri de cap, apatie, somn sărac, senzație de speranță de speranță și ca rezultat al toate - depresie.
Psihologii spun dacă nu este iubit, atunci nici un beneficiu, indiferent dacă este vorba de un venit ridicat sau un mod foarte convenabil, nu va acoperi aceste sentimente negative, ce fel de persoană se confruntă. Prin urmare, este util să găsim lucrări despre suflet și pentru sănătatea psihologică și fizică. Când munca aduce plăcere, corpul nu se simte oboseală și se pare că rezervele de energie sunt infinite. Dificultățile devin din ce în ce mai puțin semnificative, iar tensiunile sunt mai ușoare.
Cum să te găsești
Pentru a face satisfacție și bucurie, trebuie să înțelegeți bine cum aș vrea să fac. Dar problema este că unii ca prea multe zone și nu pot decide pe alții, în general, nu vă pot găsi și că indiferent de ce au căzut, în curând totul este plictisit. Există mai multe modalități de a vă ajuta să răspundeți la întrebarea "Cum să găsiți locul de muncă preferat?" Și este mai bine să te înțelegi.
- Una dintre cele mai ușoare și mai bune opțiuni de a înțelege ce loc de muncă va fi ca tine - aceasta este: imaginați-vă situația că sunteți foarte bogat. Nu trebuie să "ascundeți" pentru bani și există tot ceea ce aveți nevoie pentru o viață prosperă pentru mulți ani înainte. Și acum gândiți cum ați face pentru plăcerea voastră. Întrebați-vă întrebarea: "Ce pot face să mă simt mulțumit?".
Unii vor crede cu siguranță că în această poziție nu vă puteți implica în nimic. Dar practica arată că oricine are nevoie de auto-exprimare prin orice activitate.
Uitați-vă la gândurile care vă vor vizita la momentele când veți vizualiza o imagine similară. Poate că ar trebui să vă gândiți serios la sfera pe care ați introdus-o, indiferent dacă vă aflați într-o imagine estimată.
- Încercați să vă analizați talentele și abilitățile. Amintiți-vă ce se dovedește că sunteți cel mai bine ceea ce lucrurile sunt ușor de făcut ceea ce se face fără prea mult efort. Punerea întrebării "Cum să găsiți un loc de muncă?", Doar urmăriți ce caută laptopul dvs.
Dacă luați o poziție serioasă de gestionare, dar mintea ta tremură de la tipul de culori de cameră și sunteți gata de ore pentru a le îngriji, nu trebuie să vă fie frică de astfel de gânduri și să presupunem că este complet non-gravă. Chiar îndrăgostiți de plantele interioare Puteți dezvolta o afacere de succes, devenind o florarie profesională sau specimene rare rare.
Este mult mai ușor să calculați cu tabele și numere decât căutarea clienților cu privire la produsele pe care le comercializează compania dvs.? Poate ar trebui să vă gândiți la cariera contabilului?
- Un alt sfat bun, cum să găsiți un loc de muncă în suflet - vizitați psihologul. Un specialist competent vă va permite să vă eliberați în conștienți acele vise, aspirații și dorințe, care pot fi ascunse în subconștientul tău. La rândul său, vă va ajuta să vă auziți, să înțelegeți ceea ce doriți cu adevărat.
De asemenea, psihologii sunt adesea propuși să se supună unor teste speciale care determină tendința unei persoane la una sau alte profesii.
- Psihia umană este atât de aranjată încât obținem mult mai mult satisfacție și experiențe plăcute atunci când facem ceva pentru alții decât cineva pentru noi. Încercați să înțelegeți ce activitate vă va aduce bucuria, veți ajuta la un mod ușor - gândiți-vă că puteți da oamenilor. Cu siguranță știți cum să faceți ceva cu care există o cerere, ceea ce nu este nevoie, dar unii. Poate că sunteți frumos tricotat și există întotdeauna cei care au vrut să cumpere produsul dvs., poate trage sau înțeleg frumos repararea aparatelor de uz casnic. Ce servicii doriți să oferiți altora? Ne gândim serios la răspunsurile viitoare.
- Amintiți-vă visele pentru copii. Aceștia sunt cei mai buni ghizi care vă pot duce la activitatea dvs. preferată. Bineînțeles, multe dintre visele vă vor fi arătate astăzi sunt stupide și non-grave, dar încercați să alocați exact acele vise despre profesie pe care cele mai lungi dintre toate, dar ar putea avea în continuare până în ziua în care trăiesc în tine. Gandeste-te la asta.
Ce măsuri de luat
Nu este suficient doar să stați și să reflectați despre cum să găsiți un loc de muncă. Sub apa din piatră întinsă nu curge și acest lucru este adevărat. Este necesar să începeți să luați măsuri care să vă conducă cu siguranță la ceea ce aspirați.
- Întoarceți-vă orice temeri legate de variația activității. Nu vă gândiți la ceea ce vor spune oamenii dacă vă lăsați brusc cariera în birou și luați producția de cusut. Amintiți-vă că aceasta este doar viața voastră și numai că aveți dreptul să decideți cum să faceți.
- Dacă aveți locuri de muncă, dar nu vă place deloc, nu vă grăbiți să vă respingeți. Vino la interviuri, vezi ce oferă ceilalți, nu face concluzii dureroase. Puteți pleca când atunci când alegeți, nu veți avea nicio îndoială că noul loc propus este mai bun decât prezentul.
- Începeți-vă cariera de lucru? Stagii de stagii în diferite companii. Să nu câștigați bani timp de câteva luni, dar puteți simți în mod clar atmosfera unei anumite activități.
- Nu vă fie frică să încercați nou. Nu veți putea înțelege pe deplin, lucrarea este potrivită pentru dvs. sau nu, până când o fac. Viseaza sa devina un designer de moda, stai jos si cultura rochia. Doriți să aveți propriul dvs. magazin - să vă aranjați și să vedeți dacă doriți să comunicați cu cumpărătorii.
- Nu neglija învățarea. Dacă simțiți că luați cunoștințe sau abilități pentru postarea dorită, nu vă scoți pe cursuri de învățare. Atașamentele sunt întotdeauna justificate.
Amintiți-vă că numai cazul dvs. preferat vă va aduce o adevărată bucurie, care se va răspândi în toate domeniile vieții.
Pentru a găsi o treabă bună, nu este necesar să fii un profesionist rar sau să ai o experiență mare, deși, desigur, profesionalismul este foarte important. Este important să înțelegeți că mulți angajatori sunt pregătiți să-și educă imaginile. Adică, principalul lucru nu este asta. Care este principalul lucru?
Căutarea de locuri de muncă se dovedește adesea a fi un proces obositor care a fost strâns de luni și apoi ani. În ciuda crizei, vârstei și selecției stricte a angajatorilor?
Pentru a dezvălui secretul unei căutări de locuri de muncă de succes, veți imagina mai întâi în care angajații sunt interesați angajatorul.
Faptul că cadrele decid totul, toată lumea știe. Și fiecare angajator va spune că nu este ușor să găsești un angajat. Scopul angajatorului nu este în angajarea celor care sunt preocupați de căutarea muncii, ci de a găsi persoana potrivită.
Pe de o parte, avem o mulțime de solicitanți care nu își pot găsi un loc de muncă și, pe de altă parte, angajatorii cu o problemă găsesc angajați valoroși.
Care caută un angajator
Pentru a găsi o treabă bună, nu este necesar să fii un profesionist rar sau să ai o experiență mare, deși, desigur, profesionalismul este foarte important. Este important să înțelegeți că mulți angajatori sunt gata să educe al lor Cadre. Adică, principalul lucru nu este așa. Care este principalul lucru?
Secret esențial
Există oameni care nu au niciodată probleme de a găsi munca. Se pare că sunt indispensabili. Nu contează cât de tineri sunt - sunt în cerere înainte de bătrânețe.
Pentru a deveni un angajat un astfel de angajat indispensabil și pentru a găsi un loc de muncă foarte plătit în patria sau în străinătate, fiecare, găsirea și implementarea a ceea ce este pus în ea.
Cum să vă recunoască talentele și punctele forte, cum să le folosiți și, în final, cum să găsiți un loc de muncă care să aducă satisfacție? Răspunsuri la aceste întrebări la formarea "Psihologia vectorului de sistem" Yuri Burlan.
Cum să găsiți un loc de muncă, interesant și potrivit pentru mine?
Fiecare persoană are caracteristici congenitale ale psihicului, care vă permit să efectuați perfect un anumit loc de muncă, obținând plăcerea de la ea. Cunoașterea noastră "din interior", este mai ușor să realizăm profesional, găsind o muncă potrivită, locul său unic de muncă și specialitate.
La urma urmei, adesea oamenii găsesc un loc de muncă pe care nu pot dezvălui. Lucrați "în locul ei", pentru a fi un specialist "de la Dumnezeu" - aceasta înseamnă că o persoană nu a găsit doar un loc de muncă, a găsit un loc pentru a-și pune în aplicare talentele.
De exemplu, luați în considerare mai multe.
Depresia, care se bate complet la dorința de căutare a locurilor de muncă, apare dacă dorințele vectorului de sunet nu sunt umplute cu cunoașterea lor și a dispozitivului lumii. Sunetul depresiv suprimă dorește în alte vectori, sunetul devine foarte greu de găsit un loc de muncă în suflet - orice lucru pare lipsit de semnificație. Dar depresia dispare de îndată ce sunt umplute dorințele de sunet.
Frica are câștigătorul vectorului vizual dacă nu își implementează potențialul emoțional imens. Și dimpotrivă, abilitatea de a trimite emoții pentru totdeauna eliberează de frică.
Fi sincer. Este mai bine să avertizați despre entuziasmul dvs. decât pare prost în timpul interviului. Sinceritatea are. Din acest motiv, este necesar să abandoneze înșelăciunea și frauda în timpul interviului și când elaborează un rezumat. Orice inconsecvență în timpul unei conversații cu angajatorul va provoca neîncredere și nu va ajuta la găsirea unui loc de muncă.
În ciuda entuziasmului, spuneți-ne despre virtuțile dvs. reale, punctele forte și experiența (sau absența). Comportamentul decent va ajuta la găsirea unui loc de muncă vrednic.
2. Este greu să găsești un loc de muncă, pentru că în adâncurile sufletului nu vrei să lucrezi.
Și sa simțit în interviu. Puteți să realizați sau să nu o realizați. Poate că cineva de la cei dragi insistă că găsiți munca, dă sfaturi, cum să o faceți, dar ceva din interior vă va opune acestei idei.
Chiar și o lucrare temporară simplă, dacă aveți nevoie de bani sau chiar doriți să vă realizați. Pe de altă parte, puteți găsi defecte în orice lucrare "bună" dacă nu doriți să lucrați. Apoi, programul de lucru nu se potrivește, atunci locul de muncă nu le place.
Motivele reticenței pot fi diferite. De exemplu, scufundat în sine sună ca și vrea să găsească un loc de muncă, iar în adâncurile sufletului aș vrea să ard de la oameni, zgomot și lipsit de sens, prin sentimentul său, agitația lui. Câștigătorul vectorului vizual poate simți amenințarea din partea oamenilor (), încercând inconștient să evite contactul cu ei. De asemenea, împiedică interviul și găsiți un loc de muncă.
Ce să fac?
Sfaturi de psiholog: Motivul că "se află" în căutarea de locuri de muncă inconștientă și blocuri poate fi detectată și eliminată prin studierea psihologiei vectoriale-vectoriale. Statele sunt aliniate, vin la normal când o înțelegere a dispozitivului propriului său psihic, apare motive profunde pentru reacțiile sale.
Studiul psihologiei vectoriale a sistemului este studiul dvs. și al altora, înțelegerea dorințelor și stărilor lor. Într-o perioadă scurtă, elimină multe probleme psihologice, face posibilă înțelegerea dvs. și a găsi munca viselor voastre.
Scapi de motivele care împiedică
Se întâmplă că o persoană nu ia la lucru pentru motive de neînțeles. El nu gătește la interviu, într-adevăr dorește să găsească un loc de muncă. Nu mai este important pentru el, locul oficial de muncă sau nu, el este de acord cu condiții pentru orice program de lucru. Poate că el este chiar un specialist minunat, cu o mare experiență. De ce nu poate să-și găsească un loc de muncă?
Alegerea unui nou angajat, angajatorul este, de asemenea, ghidat de senzații iraționale: "Mi-a plăcut - nu mi-a plăcut", senzația plăcută a rămas după conversație sau nu, vreau să mă ocup de o persoană sau nu.
O persoană cu care nu vrea să se ocupe, va fi dificil să găsești un nou loc de muncă.
Motivul este suferința sa interioară, pe care o informează pe celălalt miros (feromoni). Pur și simplu, dacă o persoană este chinuită, dacă trăiește în resentimente, fobiile înconjurătoare simt inconștient și se confruntă cu el.
Din fericire, situația se schimbă atunci când ușurința și bucuria vin la locul suferinței. O persoană care provoacă o simpatie insurmontabilă nu este greu de găsit un loc de muncă și fără experiență, chiar dacă are primul său loc de muncă.
Stările interne rele nu sunt altceva decât dorințele nerealizate:
Fiecare vector este un întreg sistem care poate funcționa este coordonat și poate fi confiscat. Când vectorul este în ordine, mă simt bine, sunt plăcut pentru alții. Când sistemul dă un eșec - suferim și aduc suferința altora. O înțelegere așa cum este aranjată, elimină multe stări rele, ceea ce înseamnă că vă permite să vă puteți implementa în activitatea profesională, să răspundeți la întrebarea dvs. - cum să găsiți un loc de muncă.
După formarea "psihologiei vectoriale":
"Am fost dezorientat, nu știam unde să rămân împreună și să mă aplice, m-am gândit că principalul lucru trebuia să credem în visul meu și va veni. Eram o fată sălbatică care vorbește prost, nu se poate gândi în mod clar, nu știe de ce trăiește.
Yana Pershina, manager de vânzări
Articolul este scris pe materialele de formare " Psihologie vectorială»
