Creșterea salariilor pentru militarii în acest an. Când vor fi indexate salariile militarilor? Salariul personalului militar în prezent

11.04.2023

Adenoide

Din cele mai vechi timpuri, armata, războinicii și generalii au fost o castă specială. La urma urmei, ei avansează istoria, conduc rediviziunea lumii, protejează țara și conducătorii de alte armate. Primele pensii din lume au fost acordate militarilor care, printr-un serviciu credincios, și-au dovedit loialitatea față de lideri și și-au pierdut membrele în luptă. Armata este forța care dă lovituri de stat și devine juntă. Evenimentele recente din Turcia au arătat acest lucru.

Salariu decent

Nu orice războinic intră în luptă doar pe baza sentimentului de patriotism. O astfel de muncă trebuie plătită corespunzător, pentru că ființa determină conștiința. Chiar și liderii militari sovietici de înaltă moralitate, după Victoria asupra lui Hitler, au exportat o mulțime de trenuri cu bunuri cucerite în casele și moșiile lor. Un războinic trebuie să mănânce bine, să investească în odihnă adecvată și să aibă o familie. La urma urmei, un luptător înfometat fără spate este mai ușor de mituit și de înfrânt. Urcarea la putere a lui Putin a fost însoțită de o creștere rapidă a prestigiului serviciului militar în Rusia. Armata a încetat să se destrame și chiar a început să câștige anumite victorii în numeroase războaie. Vladimir Vladimirovici a crescut în mod repetat salariile ofițerilor și a făcut serviciul onorabil și atractiv.

Realitățile acestor ani

Economia țării este în recesiune de trei ani. Prețurile la hidrocarburi nu vor să crească în mod trădător, sancțiunile sugrumă piața de consum, fabricile se confruntă cu o lipsă de fonduri. Rubla a pierdut 80% în trei ani, nu sunt suficiente fonduri în trezorerie pentru pensionari, profesori sau medici. Nici autoritatile nu strica armata. Indexarea sistematică promisă cu câțiva ani în urmă nu este implementată. Se amână până la vremuri mai bune.

Motive pentru care armata va primi mai mulți bani în 2017:

Miracol economic.
Frica de proteste.
Creșterea riscului pentru personalul militar în timpul serviciului.
Ridicarea sancțiunilor.
Decizia Dumei de Stat reînnoite.

Motive pentru care nu ar trebui să vă așteptați la o creștere a salariului:

Stagnare economică.
Conflicte militare prelungite.
Evenimente revoluționare care distrug toate instituțiile statului.
Inflația ucide orice supliment.
Crearea trupelor Gărzii Naționale Ruse. Ei sunt cei care vor proteja guvernul de proteste și revoluționari.

Perspective vagi

Două legi federale din 2015 (numărul 68 și 371) au suspendat indexarea salariilor militarilor în 2016. Nu a existat nicio indexare în 2014 s-a făcut referire la suspendarea temporară. Legea nu poate funcționa dacă nu sunt bani în trezorerie. Ce se va întâmpla în 2017 este încă necunoscut, dacă acest moratoriu va dura este un semn de întrebare. Un reprezentant al partidului Rusia Unită a promis o creștere, invocând o creștere semnificativă a prețurilor de consum. Toată lumea știe că salariile militarilor nu au crescut din 2012.

Legile nu interzic majorarea salariilor funcționarilor de la bugetul regional, dar tot personalul militar o primește de la vistieria națională. Nu există nicio diferență între locul de serviciu al unui soldat sau al unui ofițer: Sevastopol, Moscova sau Mozdok. Tariful de bază al tuturor este același. Lucrurile nu merg bine nici pentru pensionarii militari. Există multe exemple de oameni care trec de la o pensie militară la una civilă. Mulți intră în rezerve după patruzeci de ani și apoi lucrează în viața civilă pentru o perioadă foarte lungă de timp. Un sistem imperfect de recalculare duce la faptul că serviciul militar nu era foarte profitabil din punct de vedere al veniturilor.

Acum, salariul mediu al unui militar din țară este de 30.000 de ruble. Experții spun că până la sfârșitul anului 2017 ar trebui să fie ridicat la 50.000 de ruble. Dacă anul viitor nu va exista o creștere cu cel puțin 20%, va fi un dezastru. Este important să nu uităm că jumătate dintre soldați servesc sub contract. Ignorarea acestui factor va duce la consecințe devastatoare.

Satisfacția militară

Un salt semnificativ în sistemul de remunerare militar a fost făcut la începutul anului 2012. Apoi salariul minim a fost majorat de două-trei ori. Sistemul de plăți către armată în sine a fost schimbat semnificativ. Acum, venitul unui angajat constă dintr-un salariu pentru o funcție militară și plăți secundare. Calculatorul ia în considerare zeci de plăți suplimentare, suplimente și plăți. Pentru recrutați există următoarele creșteri:

Bonus pentru categorie sau clasă.
Indemnizație pentru condiții speciale de serviciu.
Alocație pentru sarcini periculoase.
Bonus pentru lucrul cu date clasificate.

Pentru angajații contractuali există următoarele indemnizații:

Pentru ani de serviciu.
Pentru clasă sau categorie.
Pentru secret și muncă în condiții periculoase.
Pentru realizări în serviciu.
Premiu pentru îndeplinirea conștiincioasă a atribuțiilor.
Asistență financiară anuală.
Coeficienți suplimentari pentru service în puncte fierbinți.
Pentru condiții climatice dificile.

Un tabel cu toți coeficienții de plată suplimentari este disponibil în departamentul de contabilitate militară. Calcularea indemnizației unui militar în armata rusă este o muncă complexă, care depășește puterea unui simplu contabil. Este important ca un soldat al armatei ruse să-și amintească că toți acești coeficienți și suprataxe nu se aplică celor care participă la războiul din Donbass. În mod oficial, nu există soldați ruși în acest punct fierbinte, iar „vacatorii” se încadrează în afara cadrului legal și devin teroriști obișnuiți. Singura consolare poate fi o asistență unică a familiei pentru tăcere în caz de invaliditate sau deces al „ichtamnetului”.

Iată ce spune un respectat deputat rus despre salariile militare:

La epigrafe:

Unul dintre mari a spus: „Un popor care refuză să-și hrănească propria armată va hrăni armata unui stat străin!”

Prognozele pozitive ale experților legate de procesul de redresare a Rusiei din criza prelungită le-au dat lucrătorilor din sectorul public speranța unei creșteri a nivelului salariilor actuale. Această problemă este o preocupare acută pentru profesori, medici și personalul militar. Având în vedere că a fi militar devine din ce în ce mai prestigios în Rusia, mulți sunt cu adevărat îngrijorați de întrebarea dacă va exista o creștere a salariilor personalului militar activ în viitorul 2017.

Salariul personalului militar se bazează pe mai multe componente:

Salariile militare depind direct nu numai de gradul primit, ci și de funcția deținută.
Premii primite pentru servicii excelente și îndeplinirea de înaltă calitate a sarcinilor funcționale;
Mărimea unor astfel de plăți poate ajunge la 25% din salariu;
Alocații care sunt concepute pentru a compensa condițiile dificile sau periculoase de serviciu pentru personalul militar. Bonusurile pot fi acordate și pentru merite sau premii speciale de muncă. Astfel de plăți pot reprezenta aproximativ 10-40% din salariu.

Conform statisticilor, astăzi personalul militar câștigă în medie 50 de mii de ruble pe lună. Diverse bonusuri și alocații pot determina creșterea semnificativă a acestei cifre. Un calcul mai detaliat al salariului unui soldat, în funcție de rang, poziție și vechime în serviciu, va fi ajutat de un calculator special conceput.

Ar trebui să ne bazăm pe indexare?

Legislația actuală prevede indexarea anuală a salariilor militarilor după factorul inflației. Cu toate acestea, ultimul an de criză a făcut imposibilă o astfel de operațiune. Drept urmare, nu s-a înregistrat o creștere a salariilor militarilor, ceea ce a înrăutățit semnificativ situația militarilor în comparație cu colegii lor din sectorul public: profesori și lucrători medicali. Aceștia din urmă au posibilitatea de a conta pe compensații din rezervele bugetului local. În ceea ce privește reprezentanții structurilor armatei, indexarea salariilor pentru personalul militar se realizează exclusiv din surse federale.

Având în vedere situația actuală, autoritățile țării au decis să liniștească cadrele militare și să le dea un răspuns pozitiv la întrebarea dacă va exista o creștere salarială în anul viitor. Compensarea va fi făcută în conformitate cu inflația așteptată.

Experții spun că inflația în anul viitor nu va fi mare și va fi de aproximativ 5%. Iar factorul de conversie a salariului va fi de 5,5%. Potrivit oficialilor guvernamentali, o astfel de creștere a veniturilor militare va compensa creșterea costului produselor alimentare.

Este posibilă creșterea suplimentară a veniturilor?

Situația financiară actuală din țară nu dă speranțe pentru o creștere suplimentară rapidă a veniturilor cetățenilor săi. În 2012, președintele a emis un decret privind creșterea treptată a salariilor pentru angajații din sectorul public. Ar trebui efectuată prin indexare efectuată anual. Criza a făcut propriile ajustări în acest proces, provocând o lipsă acută de fonduri în trezoreria statului.

Cu toate acestea, guvernul țării este hotărât să găsească oportunități financiare și să indexeze salariile personalului militar și ale colegilor acestora din sectorul public în 2017. Conform calculelor preliminare, până în 2018, salariile angajaților ar trebui să crească de o dată și jumătate. Dacă aceste planuri vor fi realizate, timpul va spune.

Reducerea rândurilor

Măsurile de optimizare a numărului de angajați din sectorul public au ridicat multe întrebări în rândul militarilor. Ar trebui să se aștepte ca rândurile lor să se micșoreze în anul viitor? Știrile recente sugerează altceva. În ultimii ani, armata a început să joace un rol din ce în ce mai important în viața Rusiei, oferind țării imaginea unei puteri cu potențial militar dezvoltat. În acest sens, nu se vorbește despre reducerea numărului de cadre militare. Este posibil ca măsurile de reformă a personalului să afecteze liderii diferitelor organizații militare. Dar nici în acest caz, numărul total de cadre militare nu va scădea cu mai mult de 5-10% din cel actual.

În plus, în 2017, condițiile contractuale de servicii vor fi îmbunătățite semnificativ. În acest scop, autoritățile plănuiesc să majoreze salariile angajaților contractuali și să le facă condițiile de muncă mai confortabile. Este de așteptat ca această abordare să ducă la o creștere a numărului de personal al armatei.

Pe scurt despre cele spuse

În ciuda dificultăților financiare, autoritățile ruse se străduiesc să crească veniturile personalului militar. Pe lângă compensația salarială anuală, li se oferă o serie de beneficii, inclusiv locuință și hrană.

După introducerea restricțiilor de sancțiuni împotriva Rusiei de către statele europene, aprovizionarea armatei cu bunurile necesare a fost semnificativ dificilă. Până în prezent, întreprinderile rusești au fost nevoite să preia producția de echipamente și echipamente care să asigure viabilitatea trupelor. Bunurile autohtone nu sunt inferioare celor importate în calitate, dar cresc semnificativ în cost. În mare parte din cauza diferenței dintre prețurile de achiziție, guvernul intenționează să elibereze o anumită sumă de resurse financiare, care vor fi folosite pentru a compensa veniturile personalului militar.

Indexarea salariilor militare, care nu a fost efectuată de cinci ani, va costa bugetul federal 300 de miliarde de ruble în următorii trei ani. Până în 2020, statul va cheltui aproximativ 14% din buget pentru plata salariilor militarilor.

Foto: Maxim Shemetov / Reuters

Prima indexare în șase ani de salariu pentru forțele militare și de securitate va costa bugetul 67 de miliarde de ruble în 2018, iar în următorii doi ani, când indexarea va continua, cheltuielile bugetare suplimentare pentru aceste scopuri vor crește la 83,9 miliarde și 148,4 miliarde. ruble . în consecință, rezultă din amendamentele guvernului la a doua lectură a proiectului de buget. Astfel, creșterea salariilor militare în 2018-2020 va necesita un total de aproape 300 de miliarde de ruble de la stat.

În 2018, bugetul va cheltui 2,27 trilioane de ruble pentru plățile către personalul militar și persoanele cu statut egal. (13,8% din totalul cheltuielilor bugetare), iar aceasta este doar în partea deschisă. Cota neevaluabilă a cheltuielilor pentru plățile către forțele militare și de securitate trece prin articole bugetare secrete, rezultă din modificări. Până în 2020, cheltuielile deschise pentru alocațiile militare vor ajunge la 2,39 trilioane de ruble. (13,9% din bugetul total), rezultă din proiectul de buget și modificările propuse la acesta.

Banii pentru indexare au fost alocați din „rezerva prezidențială” - 847 de miliarde de ruble, rezervate inițial în proiectul de buget în secțiunea „Economia națională” pentru „deciziile individuale ale președintelui”.

Cine va fi indexat?

Faptul că salariile categoriilor militare și echivalente vor începe să fie indexate cu 4% (rată estimată a inflației) a fost menționat în materialele pentru proiectul de buget prezentat la începutul lunii octombrie, dar costul acestei decizii pentru trezorerie nu a fost dezvăluit. . Potrivit legii, angajații organelor de afaceri interne, ai Gărzii Naționale, ai Serviciului Federal de Penitenciare și ai pompierilor de stat sunt echivalați cu personalul militar. Personalul militar include și angajați ai FSB, FSO și ai Serviciului de Informații Externe, a explicat pentru RBC un reprezentant al Ministerului de Finanțe.

Plățile către forțele militare și de securitate vor crește, precum și salariile lucrătorilor din sectorul public care nu sunt acoperite de decretele din mai ale președintelui, funcționarilor publici federali și parlamentarilor, precum și judecătorii, procurorii și angajații Comisiei de anchetă - toți aceștia sunt programate să fie indexate la 4% pe an, ceea ce nu a fost realizat de câțiva ani.

Șeful laboratorului de economie militară de la Institutul Gaidar, Vasily Zatsepin, susține creșterea salariilor atât a militarilor, cât și a funcționarilor publici. „Standardul nostru de viață s-a oprit, iar unii cred că a scăzut. „Poate că, înainte de înghețarea indexării, salariile generalilor au crescut de zece ori, dar puține s-au schimbat pentru sergenții obișnuiți, ceea ce poate fi legat de problemele actuale cu recrutarea așa-zișilor soldați cu contract”, a menționat el. Calitatea planificării bugetare se poate îmbunătăți dacă economia reușește să treacă la un regim anual de indexare automată a salariilor. „Pentru a face acest lucru, va trebui să ne obișnuim cu factorul de reducere a inflației, care este încă nou pentru noi”, crede el.

Expertul TsSR Ilya Sokolov, dimpotrivă, consideră că este nepotrivit să indexeze aceeași sumă de salariu pentru angajații din sectorul public și personalul militar în contextul tranziției acestuia din urmă la un sistem de plată prin contract. „La un moment dat, militarii primeau mai puțin decât salariul mediu pe economie, dar după ce reforma armatei a fost efectuată în 2010-2011 și salariul lor a crescut semnificativ, indexarea suplimentară și-a pierdut sensul. Același lucru este valabil și pentru creditele ipotecare preferențiale, pe care angajații de stat nu le au”, spune el.

Indexarea nu este fixă pentru 2019 și 2020

Costurile de indexare a salariilor militarilor și ale tuturor celorlalți ar fi fost și mai mari dacă guvernul nu ar fi decis să mute termenul de indexare în 2019 și 2020 la 1 octombrie (următoarea creștere a salariilor este programată pentru 1 ianuarie 2018).

Legea salarizării personalului militar prevede că salariile acestora sunt supuse indexării anuale ținând cont de inflație în conformitate cu legea bugetului federal, dar această normă a fost suspendată la 1 ianuarie 2014. Suspendarea expiră la 1 ianuarie 2018 - în consecință, guvernul revine la punerea în aplicare a normei corespunzătoare din legea indemnizațiilor militare (nu este nevoie de o lege separată).

Întrucât legea indemnizațiilor bănești prevede că indexarea se realizează în conformitate cu legea bugetului, asta înseamnă că anul viitor, când guvernul va adopta un nou buget „rulant” pe trei ani, cifrele de indexare în 2019 și 2020 se pot modifica în funcție de date actuale despre inflație. Și prognoza de creștere a prețurilor se poate schimba: de exemplu, pentru 2017, Ministerul Dezvoltării Economice se așteaptă acum ca cifra să fie de 2,5-2,8%, deși inițial a prezis 3,8%.

Armata nu este suficientă

Anterior, sursa RBC din Duma de Stat și o sursă din Ministerul Apărării au spus că se discută posibilitatea indexării salariilor militarilor la un nivel superior. Comitetul de Apărare al Dumei de Stat a abordat creșterea insuficientă a indemnizațiilor în încheierea sa privind proiectul de buget. Deputații comisiei au subliniat că în perioada în care salariile nu au fost indexate, prețurile în țară au crescut cu 46%, costul setului minim de produse alimentare a crescut cu aproape 60%.

Pentru a se asigura că salariile personalului militar nu scad sub salariile medii în sectoarele de conducere ale economiei, Ministerul Apărării, în timpul pregătirii proiectului de buget federal, a elaborat și a transmis Ministerului Finanțelor două opțiuni de calcul. pentru indexarea salariilor cadrelor militare, a raportat comisia de apărare în încheierea sa, însă aceste propuneri „nu au fost reflectate „în proiectul final de buget. Documentul nu spune cât de mult a propus Ministerul Apărării să indexeze salariile militarilor.

„Comisia relevantă pentru apărare a Dumei de Stat va lua în considerare amendamentele la a doua lectură în cadrul unei reuniuni din 9 noiembrie, după care va fi posibil să comenteze propunerile Ministerului de Finanțe”, a declarat șeful comisiei Vladimir Shamanov pentru RBC. Potrivit acestuia, procesele de acord asupra unei poziții comune sunt foarte dificile în cadrul comisiei. „Procesul este complicat. Avem toate cele patru facțiuni reprezentate și nu există încă o înțelegere comună”, a adăugat Shamanov.

În total, indexarea va afecta cel puțin 2,7 milioane de oameni: în prezent, numărul maxim de forțe armate din Rusia este de 1,9 milioane de oameni (din care 1,03 milioane sunt militari), angajații organelor de afaceri interne sunt stabiliți la 904 mii de persoane, angajații din Rusia. Serviciul Federal al Penitenciarelor - 225 mii, pompierii - 251 mii Numărul Gărzii Ruse, după cum a declarat pentru Interfax comandantul său șef Viktor Zolotov, depășește 340 de mii de oameni. Ținând cont de personalul civil al Forțelor Armate, ale cărui salarii vor fi și ele indexate cu 4%, numărul persoanelor acoperite va depăși 3,5 milioane.

Ministerul Finanțelor nu a explicat care este cuantumul mediu al indemnizației pentru cadrele militare și categoriile echivalente, înaintând cererea către direcțiile competente. În ianuarie 2016, într-un interviu acordat publicației Krasnaya Zvezda, ministrul adjunct al apărării Tatyana Shevtsova a raportat că în 2015 nivelul mediu al indemnizației pentru personalul militar a fost de 62,2 mii de ruble.

La ce vor fi folosiți banii?

Personalul militar va primi cea mai mare parte a cheltuielilor suplimentare în următorii trei ani - 73,3 miliarde de ruble, după cum urmează din modificările la partea deschisă a cheltuielilor din secțiunea „Apărare națională”.

Aproximativ 6 miliarde de ruble. Se propune majorarea salariilor anchetatorilor Ministerului Afacerilor Interne și Comisiei de anchetă care desfășoară ancheta preliminară (FSB are, de asemenea, astfel de competențe), și aceeași sumă - celor care desfășoară activități operaționale în Ministerul de Interne. Afaceri și Serviciul Federal al Penitenciarelor. 27 de miliarde de ruble sunt furnizate pentru a crește salariile angajaților Gărzii Ruse. timp de trei ani, iar pentru angajații Serviciului Federal de Penitenciare - 20,4 miliarde de ruble. Modificările includ 11,4 miliarde de ruble pentru indexare în departamentele Ministerului Situațiilor de Urgență și aproape 8 miliarde de ruble în Comitetul de Investigație. Aproximativ 59 de miliarde de ruble legate de indexarea prestațiilor în numerar sunt acoperite de elemente de cheltuieli închise, care nu sunt posibile de urmărit. O creștere a cheltuielilor cu personalul militar cu 300 de miliarde de ruble, sau 0,3% din PIB, creează riscuri de structură incorectă a cheltuielilor guvernamentale, spune Ilya Sokolov.

Cu participarea: Inna Sidorkova

Astfel, Guvernul a ajustat planurile de creștere a salariilor și a pensiilor militare în comparație cu anul precedent 2017. Așa cum am scris mai devreme, proiectul de lege „Cu privire la bugetul federal pentru 2018 și pentru perioada de planificare 2019 și 2020” prevedea o creștere a salariului personalului militar și a persoanelor echivalente acestora de la 1 octombrie 2019 și de la 1 octombrie 2020. .

respectiv cu 4 la sută.

În plus, majoritatea pensionarilor militari, excluzând foștii judecători militari, procurorii militari și anchetatorii militari, din cauza utilizării unui factor de reducere la calcularea pensiilor militare, în prezent nu primesc pensie completă (citiți mai multe despre factorul de reducere a pensiilor). aici =>).

Consultați calculatorul actual de salariu online pentru personalul militar aici =>

Vezi aici calculatorul actual online de pensie militară =>

Recent, armata rusă a fost serios reformată, devenind mai eficientă atât din punct de vedere al armelor tehnice și al puterii numerice, cât și al nivelului său de calitate.

Un rol important în dezvoltarea ulterioară a potențialului uman în armată îl joacă motivația materială și răspunsul la întrebarea dacă va exista o creștere a salariilor militare în 2018.

Când este planificată o promovare?

În legătură cu inițiativa Ministerului Apărării, președintele Federației Ruse a decis să indexeze salariile personalului militar în Rusia în 2018 (precum și în următorii 3 ani) și să majoreze anual salariile forțelor de securitate cu cel puțin 4%. Anterior, în 2012-2017, din cauza crizei și a lipsei de bani la buget, indexarea a trebuit să fie abandonată. De aceea, întrebarea dacă au fost ridicate salariile personalului militar este deosebit de relevantă în 2018.

Indexările pentru anii următori - 2019 și 2020 - vor avea loc în octombrie. Cifra de 4% este de așteptat, nu a fost încă reflectată în documentele administrative. Mărimea specifică a indexărilor ulterioare va deveni clară atunci când procentul inflației din țară în 2018 va fi clarificat.

Ce este furnizat

Legea federală nr. 306-FZ din 7 noiembrie 2011 a stabilit un sistem de plată pentru activitățile din armată și structura alocațiilor monetare.

Salariile militare în 2018 constau din următoarele elemente:

salariu lunar conform gradului militar;
salariu lunar pentru post militar;
plati lunare;
alte plăți suplimentare.

Același act legislativ stabilește procedura de majorare anuală atât a salariilor pe funcție, cât și a salariilor pe grad. Procedura se implementează în momentul adoptării legii bugetului pentru perioada corespunzătoare, ținând cont de nivelul inflației.

Guvernul a decis cu privire la indexarea salariilor și a pensiilor militare în 2019

Decizia cu cât vor fi majorate salariile militarilor în 2018, ca și în perioadele anterioare, este luată de Guvernul Federației Ruse.

În ceea ce privește previziunile pentru perioada următoare, guvernul intenționează să aducă salariul angajatului mai aproape de nivelul minim de existență stabilit în Federația Rusă.

Cine ar trebui să primească o mărire de salariu și cât de mult?

În sfârșit, să ne dăm seama care este salariul militarului în 2018. Salariile aproximative ale ofițerilor și personalului înrolat conform statisticilor (luând în considerare salariul pe funcție și grad) în medie sunt:

sergenți și ofițeri - 30.000 de ruble;
ofițeri juniori - până la 60.000 de ruble;
ofițeri superiori - până la 80.000 de ruble;
personalul de comandă - aproximativ 100.000 de ruble.

O comparație a veniturilor unui militar și a unui specialist din alt domeniu este în favoarea celui dintâi.

Acest lucru este de înțeles, deoarece prestigiul unei profesii care este asociată cu apărarea Patriei și pericolul pentru viață ar trebui ridicat la un nivel înalt.

Pe 29 septembrie 2018, sâmbătă, Guvernul Federației Ruse a prezentat Dumei de Stat a Federației Ruse proiectul de lege 556362-7 „Cu privire la bugetul federal pentru 2019 și pentru perioada de planificare 2020 și 2021”, care, după cum urmează: nota explicativă a proiectului de lege prevede o creștere a alocațiilor bugetare pentru majorarea anuală a salariilor și a indemnizațiilor pentru personalul militar și persoanele echivalente acestora la nivelul prognozat al inflațieide la 1 octombrie 2019 cu 4,3%, în 2020 cu 3,8% și în 2021 cu 4,0%.

Astfel, Guvernul a ajustat planurile de creștere a salariilor și a pensiilor militare în comparație cu anul precedent 2017.

Duma de Stat: În 2019, pensiile militare în Rusia vor crește cu 6,3%...

Așa cum am scris mai devreme, proiectul de lege „Cu privire la bugetul federal pentru 2018 și pentru perioada de planificare 2019 și 2020” prevedea o creștere a salariului personalului militar și a persoanelor echivalente acestora de la 1 octombrie 2019 și de la 1 octombrie 2020. , respectiv, cu 4 la sută .

Întrucât pensiile militare sunt calculate pe baza salariului personalului militar, o creștere a salariului de la 1 octombrie 2019 cu 4,3% va duce la o creștere a pensiilor pensionarilor militari de la 1 octombrie 2019, tot cu 4,3%.

După cum se vede din proiectul de lege, se propune indexarea pensiilor militare de la 1 octombrie 2019 doar la rata inflației prognozată.

În același timp, raportul publicat cu privire la activitățile Comisarului pentru Drepturile Omului în Federația Rusă pentru 2017 notează: „Adesea, în contestații, cetățenii ridică problema încălcărilor legislației care reglementează majorarea pensiilor militare, în special, non -respectarea prevederilor Decretului președintelui Federației Ruse din 7 mai 2012 nr. 604 „Cu privire la îmbunătățirea în continuare a serviciului militar în Federația Rusă” în ceea ce privește creșterea mărimii pensiilor militare Într-adevăr, subparagraful „d” al paragrafului 1 din decretul menționat prevede o creștere anuală a pensiilor militare cu cel puțin 2% peste rata inflației, dar în practică această cerință nu este îndeplinită.

Comisarul consideră că încălcarea drepturilor la pensie ale veteranilor din serviciul militar și de aplicare a legii este inacceptabilă și sprijină propunerea Dumei de Stat către Guvernul Federației Ruse de a se asigura că, în cursul anului 2018, cerințele de la paragraful „d” al paragrafului 1 din decretul menționat al președintelui Federației Ruse sunt pe deplin puse în aplicare”.

Astfel, dacă acest proiect de lege va fi adoptat, pensiile militare vor rămâne din nou subindexate cu 2% din cauza nerespectării Decretului președintelui Federației Ruse din 7 mai 2012 nr. 604.

În același timp, Guvernul Federației Ruse a introdus în Duma de Stat a Federației Ruse proiectul de lege nr. 556372-7, care intenționează să lase coeficientul de reducere specificat al pensiilor în 2019 și 2020 la același nivel - 72,23%

Consultați calculatorul actual de salariu online pentru personalul militar aici =>

Vezi aici calculatorul actual online de pensie militară =>

Președintele rus Dmitri Medvedev consideră că în 2011 alocația armatei ar putea fi majorată cu 6,5%. Aceste informații sunt date în Mesajul bugetar al șefului statului, publicat de serviciul de presă de la Kremlin.

„Ținând cont de dinamica salariilor din economie și de scăderea inflației, consider că este posibilă majorarea cu 6,5% de la 1 aprilie 2011 a indemnizației bănești a militarilor și a persoanelor echivalente acestora, de la 1 iunie 2011 - fondurile salariale ale angajaților instituțiilor guvernamentale federale (sau volumul subvențiilor instituțiilor bugetare și autonome în cuantum adecvat) și salariul judecătorilor și procurorilor, iar de la 1 septembrie 2011 - un fond de burse”, se spune în mesaj.

Anterior, Medvedev a spus că este necesar să se stabilească salariile personalului militar printr-o lege specială. El a menționat că ponderea salariilor în structura generală a salariilor în ultimii 20 de ani a scăzut de la 70-80% la 20%.

În august anul trecut, salariile militarilor au crescut cu 8,5%. Astfel, salariul comandantului de pluton - locotenent a fost de 17 mii de ruble, iar împreună cu coeficientul regional - 23,5 mii de ruble. Comandantul batalionului, locotenent-colonel, a început să primească 22,3 mii de ruble fără coeficientul regional și peste 30,7 mii de ruble cu coeficient.

Reformele pot afecta și organele de afaceri interne. Mesajul bugetar precizează că din 2012, finanțarea pentru poliția de securitate publică va veni din bugetul federal.

De asemenea, Dmitri Medvedev a instruit guvernul rus să ia în considerare modalități de îmbunătățire a eficienței funcționarilor publici federali. Inclusiv pentru a reduce numărul lor cu 20% în următorii trei ani. Se presupune că 50% din economiile generate de reducerile de personal pot fi lăsate la dispoziția agențiilor guvernamentale federale.

De asemenea, anterior președintele a prezentat Dumei de Stat un proiect de lege, conform căruia limita de vârstă pentru a fi în serviciul public de stat era limitată la 60 de ani.

Pe 23 februarie 2011, la o întâlnire de la Kaliningrad, Vladimir Putin a anunțat că de la 1 ianuarie 2012 pensiile pensionarilor militari vor crește de 1,5 ori.

Decretul Guvernului Federației Ruse din 31 martie 2011
Duma de Stat a propus creșterea salariilor și pensiilor militarilor

N 225 Moscova „Cu privire la creșterea salariilor pentru personalul militar și angajații anumitor autorități executive federale”

Guvernul Federației Ruse decide:

mărimea salariilor pentru funcțiile militare și a salariilor pentru gradele militare ale personalului militar care efectuează serviciul militar în baza unui contract (denumit în continuare personal militar);

salariile pentru funcțiile obișnuite și salariile pentru gradele speciale ale angajaților organelor de afaceri interne ale Federației Ruse, instituții și organe ale sistemului penal, serviciul federal de pompieri, autoritățile de control al circulației stupefiantelor și substanțelor psihotrope, autoritățile vamale ale Federația Rusă și înalți oficiali ai comunicațiilor de curierat federal (denumite în continuare angajați).

2. Stabiliți că, atunci când salariile personalului militar și angajaților sunt majorate, sumele acestora sunt supuse rotunjirii la cea mai apropiată rublă întreagă.

3. Cheltuielile asociate cu plata indemnizațiilor bănești personalului militar și angajaților în conformitate cu prezenta rezoluție sunt efectuate în limitele alocațiilor bugetare ale bugetului federal prevăzute în acest scop autorităților executive federale competente și angajaților departamentelor organelor afacerilor interne. , care sunt suportate din bugetele entităților constitutive ale Federației Ruse și bugetele locale - în limitele bugetelor corespunzătoare și transferurilor interbugetare prevăzute în aceste scopuri de la bugetul federal către bugetele entităților constitutive ale Federației Ruse.

Președintele Guvernului Federației Ruse

Creșterea salariilor militarilor în 2018

Problema privind salariile militarilor este planificată să fie revizuită în 2018. Rămâne întrebarea dacă vor fi majorate salariile personalului militar.

Criterii de formare a salariului militar

Perspectiva angajării în armată pe bază de contract vă permite să aveți un venit lunar stabil, ridicat. Desigur, în stadiile inițiale salariul va fi minim, însă, odată cu dobândirea de experiență și vechime în muncă, salariul va crește semnificativ. Calculul salariilor pentru angajați depinde direct de mai multe circumstanțe, care includ:

salariul este determinat de gradul militarului, precum și de funcția deținută în armată;
amplasarea unei unități militare la sol;
caracteristicile funcției oficiale într-un loc desemnat sau un număr de trupe asociate cu secretul adaugă aproximativ 65% la întregul salariu;
finalizarea cu succes a examenelor de calificare (posibilitate de creștere de până la 30%);
creșterea în cazul condițiilor de serviciu nesigure (până la 100%);
prime pentru merite speciale (100% din salariu);
angajări sub formă de bonusuri pentru performanțe bune (aproximativ 25%);
acumularea de sporuri pentru condiții de muncă extrem de dificile (se aplică regiunilor din nordul țării);
compensarea cheltuielilor cu locuința;
alocații minore unice pentru pregătirea condițiilor de viață într-un loc nou.

Important! Ultimul alineat prevede o sumă echivalentă cu 100% din salariu și membrii familiei cadrelor militare: tot 25% din aceeași sumă;

În orice caz, salariul angajaților din agențiile de aplicare a legii depinde în primul rând de gradul și condițiile de serviciu.

Salariul personalului militar în prezent

Salariul militar

Latura materială a structurii militare a fost limitată în decembrie anul trecut. La acea vreme, administrația de stat a adoptat o lege care a desființat indexarea salariilor pentru militari, ceea ce a afectat semnificativ situația financiară a acestora. Factorii economici externi contribuie și ei la aceasta, deoarece se observă o creștere semnificativă a inflației și a prețurilor.

Aceste circumstanțe au făcut posibilă devalorizarea muncii agențiilor de drept cu până la 48%, adică aproape jumătate din salariu. Amânarea menționată în legea din 2016 se prelungește până în ianuarie 2018. Acest lucru poate afecta negativ moralul angajaților și poate duce la nemulțumiri din partea acestora.

În legătură cu situația actuală, se pune întrebarea cu privire la revenirea la utilizarea indexării salariilor pentru personalul militar. Acest lucru nu va fi marcat de indicatori prea intensi, cu toate acestea, există șansa de a rezolva problema în favoarea angajaților. Este planificată o posibilă creștere a salariilor militarilor în 2018, însă cifrele exacte nu au fost încă anunțate. Singura prognoză în acest caz este posibilitatea unei creșteri în concordanță cu inflația.

Care este situația cu salariile angajaților civili?

Salariul angajaților civili

Circumstanțele personalului civil al agențiilor de aplicare a legii corespund în mare măsură cu situația agenților de aplicare a legii. Nici înainte de eliminarea indexărilor, situația financiară nu era la un nivel ridicat.

Legea din 2016 menționată mai sus conținea și informații referitoare la această categorie de angajați. Noul buget pe trei ani pentru 2017-2019 a confirmat lipsa intențiilor guvernamentale de a indexa sau de a majora salariile militarilor, inclusiv în 2018.

Ar trebui să ne așteptăm la o creștere a salariului?

Experții prevăd progrese în soluționarea chestiunii salariilor militare în 2018. Acest lucru este susținut de mai mulți factori, dintre care primul indică posibilitatea deprecierii salariilor la un nivel critic.

Shoigu a anunțat o creștere a salariului personalului militar în 2018, 2019 și 2020

Al doilea este formarea unei rate ridicate de insatisfacție într-un grup social, acest factor în cazul angajaților din organele de drept capătă tendințe periculoase; Cazuri similare au fost deja notate în istorie, de care guvernul statului a ținut cont. Cu toate acestea, chiar și pe baza acestei circumstanțe, răspunsul la întrebarea dacă salariile militarilor vor fi majorate în 2018 nu este cunoscut cu certitudine.

Ar trebui să mă aștept la o mărire de salariu?

Experții nu au nicio îndoială că ar trebui să se aștepte o creștere, dar ce limite va afecta această creștere rămâne încă deschisă. Potrivit experților din domeniul economiei, sociologiei și științelor politice, este necesară luarea în considerare a problemei abolirii indexării. În caz contrar, guvernul riscă să întâmpine indignare din partea armatei, iar acest lucru amenință tulburări în masă.

Agențiile guvernamentale au ridicat deja problema creșterii salariilor militarilor pentru 2018. Rezultatul a fost proiectul de lege adoptat, care prevede revenirea indexării și creșterea salariilor pentru angajați. Acest proiect de lege abordează, de asemenea, probleme legate de salarizarea angajaților de aplicare a legii și a angajaților federali. Am luat în considerare și posibilitatea returnării indexării salariilor judecătorilor.

La începutul anului 2018, pe baza punctelor specificate în proiect de lege, este prevăzută reluarea indexării salariilor pentru militari. În același timp, mecanismul și procentul de indexare vor fi cel mai probabil supuse modificărilor. Se știe cu încredere că poziția de indexare va depinde acum direct de echilibrarea și aprobarea bugetului, și nu de procentul de inflație, așa cum era acceptat anterior.

Din cauza faptului că nemulțumirea începe deja să crească, oficialii își permit să facă prognoze încurajatoare privind creșterea salariilor militarilor în 2018. În același timp, astăzi situația rămâne în aceleași limite, iar partea economică este în declin mai mare.

Previziuni salariale pentru organele de drept pentru anul 2018

Atât experții independenți, cât și reprezentanții guvernului și-au exprimat opiniile cu privire la creșterea preconizată. În acest caz, opiniile convenite, salariul minim ar trebui să fie de 50 de mii de ruble. Acest lucru se aplică doar salariului în sine, fără a lua în calcul diferitele planuri de sporuri și bonusuri.

Pentru perioada 2017-2018, guvernul intenționează să aloce aproximativ 400 de miliarde de ruble pentru compensații materiale pentru munca personalului militar. Acest număr ține cont de posibilitatea de a reduce inflația, cu toate acestea, chiar și având în vedere acest lucru, nu poate acoperi nevoile celei mai mari armate. Departamentul pentru Afaceri Militare concentrează deja atenția guvernului asupra examinării suspendării indexării. Moratoriul de indexare este programat să fie ridicat în ianuarie anul viitor. Conducerea statului prevede că deprecierea salariilor militarilor se va opri în 2018, fiind de așteptat o creștere de 5,5%. Datele se bazează pe argumentele experților guvernamentali. Astfel de măsuri sunt planificate a fi luate pentru a preveni izbucnirile de nemulțumire.

Există o altă cale posibilă de ieșire din situație, după cum notează experții. Dacă există o oportunitate financiară de creștere, astfel de măsuri vor fi aplicate imediat. Aceasta va fi însă marcată de o creștere cu totul nesemnificativă, în valoare de 3-4% din salariul actual, care se numește acum compensație. Deci întrebarea dacă va exista o creștere a salariilor militarilor în 2018 rămâne deschisă.

Militarii din țara noastră sunt departe de a fi indiferenți la problemele indexării salariilor pentru viitorul apropiat, în special pentru anul viitor. Potrivit estimărilor din mass-media, problema indexării salariilor militare în 2017 afectează aproximativ 10% din populația rusă (personal militar și membri ai familiei).

Ce se va întâmpla cu salariile militare în 2017 – ce indexare se așteaptă?

Pe baza Legilor Federale Nr. 68-FZ din 6 aprilie 2015 și Nr. 371-FZ din 14 decembrie 2015, nu va exista nicio indexare a salariilor oficiale pentru personalul militar în 2016. Guvernul explică acest lucru prin faptul că sprijinul financiar al cheltuielilor bugetare și situația economică actuală nu permit indexarea.

În același timp, această lege nu interzice regiunilor să majoreze salariile funcționarilor de la bugetul local, iar personalul militar primește indemnizații bănești doar de la bugetul federal. Opinia proprie a Dumei de Stat cu privire la formarea și indexarea bugetului poate fi judecată pe baza dezbaterii proiectului de lege prezentat mai jos.

Poziția guvernamentală

O ipoteză despre indexarea salariilor militare în 2017 poate fi făcută pe baza naturii discuției din Duma de Stat despre indexarea pentru 2016. Audierile pe această temă au avut loc în noiembrie 2015.

Spectacole:

Un raport privind proiectul de lege federală de suspendare a indexării salariilor pentru personalul militar a fost făcut în numele Guvernului Federației Ruse de către ministrul adjunct al finanțelor A. M. Lavrov. El a menționat că în sensul proiectului de lege prezentat se prevede desființarea indexării salariilor cadrelor militare în anul 2016, întrucât Guvernul nu are capacitatea de a face acest lucru. Guvernul Federației Ruse solicită extinderea suspendării indexării salariilor pentru personalul militar pentru anul 2016. Raportul a remarcat caracterul temporar al suspendării, iar în viitor este necesar să se decidă definitiv cu privire la indexarea salariilor oficiale pentru personalul militar. Prin urmare, guvernul cere aprobarea proiectului propus. Interesant este că în 2014 și 2015, eliminarea indexării a fost considerată și o măsură temporară.
Un co-raport a fost făcut de V. A. Kazakov, fracțiunea Rusia Unită. El a spus că proiectul de lege aflat în discuție nu implică o derogare de la obligațiile sociale ale statului și oferă posibilitatea de a indexa salariile militarilor în 2017. Valoarea acestuia va fi determinată de guvernul rus pe baza creșterii reale a prețurilor la bunurile de larg consum în 2016. Prin urmare, comisia competentă a Dumei de Stat solicită și aprobarea proiectului de lege aflat în discuție.

Se pare că Duma de Stat a uitat deja de pierderile inflaționiste din ultimii doi ani.

Despre întrebările adresate vorbitorului

Vorbitorului i s-a adresat o întrebare deputatul A. N. Sherin, fracțiunea LDPR. El a amintit că este imposibil de comparat salariile judecătorilor, care pot aștepta să-și mărească salariile, și personalul militar, ale cărui salarii sunt semnificativ mai mici. Este imposibil să se suspende indexarea salariilor militare, ținând cont de necesitatea creșterii în continuare a pregătirii de luptă a Forțelor Armate. La această remarcă, A. M. Lavrov a răspuns că, pe baza unei analize a situației economice din țară, indexarea conținutului monetar pentru anul 2015 a fost suspendată, fiind necesară anularea indexării în 2016. Vorbitorul a explicat că sistemul de remunerare a personalului militar a fost anterior reformat.

Deputatul T. N. Moskalkova („O Rusia justă”) a cerut să clarifice valoarea economiilor din suspendarea indexării. S-a dovedit că dacă proiectul de lege este aprobat, se vor economisi aproximativ 90 de miliarde de ruble. Comparați această sumă cu mai mult de un trilion de ruble necheltuite de corporațiile de stat în 2015.

Deputatul N. F. Ryabov (Partidul Comunist al Federației Ruse) a adresat o întrebare clarificatoare că Guvernul, știind despre suspendarea indexării salariilor militare pentru 2015, propune anularea indexării în 2016. Vorbitorul a răspuns că salariile militarilor sunt mai mari decât salariul mediu pe economie. Armata rusă are un sistem de plăți suplimentare și diverse tipuri de stimulente materiale, așa că în situația economică actuală se propune o soluție dificilă, dar necesară. Comentariile, după cum se spune, sunt inutile.

Poziția fracțiunilor parlamentare

Moskalkova T.N a exprimat poziția fracțiunii „O Rusie Justă”. Sensul său este următorul:

proiectul de lege în discuție care suspendă indexarea este antipopular și nedrept;
suspendarea indexării înseamnă o reducere a salariului militar cu 11%;
o astfel de politică va duce la o scădere bruscă a nivelului de trai al personalului militar și al familiilor acestora;
aprobarea proiectului de lege va duce la consecințe sociale negative;
fracțiunea este împotriva adoptării acestui proiect de lege.

Sherin A.N a subliniat importanța unui nivel înalt de pregătire profesională a personalului militar. În plus, el a subliniat că salariile militarilor nu au crescut din 2012. În anii următori, salariile oficiale nu au fost indexate sau majorate. La începutul anului 2015, președintele comisiei competente a promis că personalul militar va avea salariile ajustate la inflație. Nimic promis nu a fost împlinit.

Drept urmare, Rusia Unită a votat pentru adoptarea proiectului de lege care desființează indexarea salariilor militare în 2016. Fracțiunile rămase din Duma de Stat au votat împotrivă.

Are nevoie Rusia de o armată pregătită profesional? Răspunsul este evident: da, este nevoie. Este clar că această armată trebuie să fie în permanentă pregătire pentru luptă. Nivelul său depinde de mulți factori, inclusiv finanțarea pentru dezvoltarea și producerea de noi tipuri de echipamente și arme, pentru efectuarea de exerciții, îngrijiri medicale, indemnizații pentru personalul militar și multe altele. De asta depinde spiritul moral și psihologic al soldaților, ofițerilor și familiilor lor și disponibilitatea de a-și îndeplini în orice moment datoria militară cu onoare.

Aș dori să sper că salariile militarilor vor fi în continuare indexate în 2017, iar proiectele de lege și propunerile de suspendare temporară sau definitivă a indexării salariilor militare în 2017 nu vor fi acceptate spre examinare în Duma de Stat.